Muzejs aicina darbā Krājuma nodaļas krājuma glabātāju

Rīgas vēstures un kuģniecības muzejs izsludina konkursu uz vakanto Krājuma nodaļas krājuma glabātāja amatu (uz pilnu darba slodzi un nenoteiktu laiku).

Galvenie amata pienākumi:

– veikt muzeja krājuma komplektēšanu un uzskaiti, nodrošināt krājuma izmantošanu (dokumentu, iespieddarbu un kartogrāfijas kolekcijas);
– veikt krājuma esības un saglabātības pārbaudes;
– ievadīt datus par muzeja priekšmetiem Nacionālā muzeja krājuma kopkatalogā;
– veikt zinātniski pētniecisko darbu;
– iesaistīties pamatekspozīcijas un krājuma izstāžu sagatavošanā.

Prasības pretendentiem:

– augstākā izglītība vēstures vai kultūrvēstures jomā;
– vēlama darba pieredze muzejā vai citā atmiņas institūcijā vismaz 1 gads;
– augsta atbildības sajūta, precizitāte, pozitīva attieksme pret darbu;
– spēja organizēt savu darbu, strādāt patstāvīgi un komandā, uzņemties atbildību;
– teicamas latviešu valodas zināšanas, vismaz vienas svešvalodas zināšanas.

Piedāvājam:

– mēnešalgu līdz 1177,00 EUR (pirms nodokļu nomaksas);
– pilnas slodzes darbu uz nenoteiktu laiku;
– papildatvaļinājumu par ikgadējo darba izpildes novērtējumu;
– sociālās garantijas atbilstoši valsts pārvaldē noteiktajam;
– veselības apdrošināšanas polisi pēc nostrādātiem 3 mēnešiem.

Darba vieta: Palasta ielā 4, Rīgā, LV-1050

Iesniedzamie dokumenti:

• Motivācijas vēstule.
• Curriculum Vitae  (CV).

Pretendenti aicināti pieteikties līdz 2024. gada 20. novembrim, iesniedzamos dokumentus nosūtot uz e-pasta adresi:

pasts@rvkm.gov.lv ar norādi “Konkurss uz krājuma glabātāja amatu”.

Telefons informācijai: (+371) 67356650

Atbilstoši Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.panta 1.punktam sniedzam informāciju par iesniegto personas datu apstrādes tālākajām darbībām RVKM:
1) pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši normatīvajiem aktiem nodarbinātības jomā;
2) personas datu apstrādes pārzinis ir RVKM, Palasta ielā 4, Rīgā, LV-1050, kontakttālr. 67211358;
3) datu apstrādes juridiskais pamats – Vispārīgās datu aizsardzības regulas 6. panta 1. punkta b) apakšpunkts un c) apakšpunkts 9. panta 2. punkta b) apakšpunkts un Darba likums.